PENGARUH REKRUTMEN DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR SEKRETARIAT KOMISI PEMILIHAN UMUM (KPU) KABUPATEN PRINGSEWU TAHUN 2019

HERIANSAH, Pengaruh Rekrutmen Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai
Kantor Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Pringsewu Tahun
2019 (di bawah Bimbingan FATONI, S.E., M.M. sebagai pembimbing utama dan
AROHMAN, S.E.,M.M. sebagai pembimbing pembantu), terdapat xiii + 64
halaman + 10 tabel + 1 gambar dan 28 lampiran.
Kinerja adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh
seseorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung
jawab yang diberikan kepadanya.
Masalah dalam penelitian ini adalah menurunnya kinerja pegawai Kantor
Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Pringsewu.
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Rekrutmen Dan Kompetensi
Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU)
Kabupaten Pringsewu Tahun 2019. Hipotesis dalam penelitian ini diduga ada
Pengaruh Rekrutmen Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor
Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Pringsewu Tahun 2019.
Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan penjelasan yang
bersifat kuantitatif dang pengumpulan datanya menggunakan metode kuisioner
dan dokumentasi dengan instrument pengumpulan data berupa kuisioner yang
dibagikan kepada Pegawai Kantor Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU)
Kabupaten Pringsewu Tahun 2019 sebanyak 25 orang pegawai.
Analisi yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, analisis regresi
berganda, dan pengelolaan data menggunakan program SPSS 19.0 for windows.
Berdasarkan hasil perhitungan diperoleh hasil bahwa nilai t-hitung kinerja
pegawai sebesar 4,254 dan nilai t-tabel sebesar 1,714, berdasarkan kriteria
bahwa t-hitung > t-tabel sehingga H
0
ditolak dan H
1,
H
2,
H
3
diterima dan nilai Fhitung
kinerja
sebesar
3,102
dan
nilai
F-tabel
sebesar
2,64,
berdasarkan
kriteria
bahwa
F-hitung
>
F-tabel
sehingga
H
0
ditolak dan H
1,
H
2,
H
3
diterima. Artinya
secara keseluruhan Rekrutmen Dan Kompetensi berpengaruh secara signifikan
Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Sekretariat Komisi Pemilihan Umum (KPU)
Kabupaten Pringsewu Tahun 2019.